岗位外包案例：

某国内大型实体连锁店的网销商城，某某易购华中区仓储物流中心，淡旺季相对明显，人员编制不好安排，自己招聘员工，不仅运营成本高、劳资风险大，而且管理起来非常繁琐。2015年3月与智通对接沟通后，某某易购把整个华中区仓库的发票、物流单据打印、货物包装及核对等非核心的工作岗位全部外包给智通人才，岗位设定根据用工需求进行调整，以实际岗位数量与招才通进行结算，此举不仅解决了某某易购人员弹性编制的问题，更帮助其优化了运营管理，降低了运营成本，受到其高度赞同。